Como o Estresse no Trabalho e a Síndrome de Burnout Afetam Sua Empresa
Competição, crise econômica, ambiente tenso, cobrança exagerada, reuniões improdutivas, acúmulo de atividades... todos esses são motivos que contribuem para o aumento do estresse no trabalho. O que pouca gente sabe, porém,...
O Que Fazer Quando O Líder Está Desmotivado
O desempenho das lideranças é um fator crucial para o crescimento das empresas. Afinal, não é segredo que gestores comprometidos e preocupados com o desenvolvimento de seus funcionários conseguem atingir melhores...
Você Conhece Mais Líderes ou Mais Ditadores?
Não imagino a reação de vocês ao lerem o título deste post, mas, faz sentido a minha pergunta?
Observo, leio e estudo bastante sobre o que se refere à liderança, todo aquele...
Feedback: A Verdade nos Negócios
É preciso tomar muito cuidado quando se fala em verdade no mundo dos negócios, afinal de contas, ela é relativa. O ser humano só diz que algo é verdadeiro ou mentiroso,...
Intraempreendedores: O Motor da Inovação nas Organizações
Diante do imperativo da inovação, algumas empresas, na busca do melhor caminho rumo à competitividade, depositam em seus funcionários a esperança de promover mudanças significativas nos negócios.
Mais do que funcionários eficientes,...
O Líder Aprendiz em Momentos de Incerteza
Ao falar em líder, temos a tendência de imaginá-lo como uma figura imponente e de nível muito superior aos demais. De fato, para exercer essa função, é fundamental que se tenha...
Generalistas e Especialistas
Mês passado eu li um artigo no site da HSM que me fez refletir sobre o que o mercado espera das pessoas. Será melhor termos em nossas empresas, pessoas com perfil...
Novas Tecnologias, e as Pessoas ?
A história do desenvolvimento tecnológico sempre foi também a história das resistências pessoais a estas tecnologias. Desde o tempo em que os "luditas" invadiam as fábricas inglesas durante a revolução industrial,...
4 Maneiras de Aumentar a Produtividade em Seu Ambiente de Trabalho
Pesquisadores de vários países descobriram algumas maneiras surpreendentes para aumentar a produtividade no ambiente de trabalho: minimizar distrações e inserir sinais sutis para ajudar o foco de sua equipe.
Conheça a seguir,...
Gestão de Pessoas – Dentro e Fora das Organizações?
Segundo o nosso querido "Aurélio", a palavra Gestão está definida como "o ato de gerir, administrar". E administrar, definido como "governar; reger; ordenar os fatores de produção e controlar sua eficiência...
Saia do Negócio de Treinamento
O despertar de uma nova era
Se você está dando um tempo para que as coisas voltem ao normal após essa crise econômica, a primeira coisa que você precisa entender é que...
E o tal Voluntariado Empresarial? Vocação ou Obrigação?
Existe um movimento que vem ganhando força no ambiente corporativo, ou ainda, nas empresas que compõe o segundo setor. Antes de entrar no prato principal, vamos à cozinha. Em termos práticos,...
Como O Seu Corpo Fala Com Os Outros
Acreditem, o corpo fala! Os acontecimentos do dia a dia nos ensinam que o nosso corpo é marcado pela história individual, social, por costumes e tradições que foram transmitidos para nós....
Convicções e Fisiologismos do Mundo Corporativo
Conversando outro dia com uma amiga a respeito das próximas eleições deixei-a um tanto perplexa e , com certeza, bastante irritada quando afirmei que meu candidato à presidência da República já...
Reforma Trabalhista: Novas Regras Estimulam Premiações a Funcionários
A premiação de funcionários é uma prática usual para reter talentos e incentivar as equipes. Até 2017, porém, havia riscos trabalhistas, já que o prêmio podia ser incorporado ao salário dos...
Convide o Robô para Jantar
Dentro de muitas lembranças que armazenei andando pelas grandes empresas deste país, uma que teve forte impacto foi no final dos anos 90 quando fui recebido numa empresa e levado a...
Avaliação de Desempenho e A Sua Importância Estratégica
A avaliação de desempenho visa a identificação, medição e melhora dos processos internos. É de extrema importância que o gestor ou proprietário conheça os pontos fortes e de melhoria da empresa.
Seja...
RH Estratégico é Fundamental para Tornar uma Empresa Competitiva
Durante muito tempo, acreditou-se que o papel do profissional de recursos humanos estava ligado apenas a assuntos burocráticos, como administração de pessoal, recrutamento e seleção. Era o chamado RH operacional, visto...
5 Sacadas Que Podem Ajudar A Descobrir Seus Talentos
Você sabe o que fazer na sua vida profissional? Se não, então pode se beneficiar de conhecer algumas sacadas que podem ajudar a descobrir seus talentos. Isso é útil tanto para...
5 Regras para Evitar a Demissão na Crise Econômica
Em momentos de crise econômica, muitas pessoas se sentem ameaçadas no trabalho, com medo de possíveis demissões. Essa não é uma preocupação infundada, já que o índice de desemprego não para...
Por Que o Coaching é Importante para Profissionais de Vendas
Os primeiros processos de compra e venda surgiram logo que os seres humanos começaram a socializar. Desde então, com a evolução da sociedade, as técnicas também se modificaram, e vender hoje...
Por Que Você Deve Contratar Um Coach de Carreira
Sabemos que a escolha da profissão é um dos momentos mais importantes na vida de um jovem, já que determina os caminhos que serão seguidos por longos anos. Trata-se de uma...
5 Dicas de Comunicação Interna para As Empresas
Desde que se entende por sociedade, todo e qualquer grupo de pessoas precisam de regras para a boa convivência.
Uma delas é a comunicação, a forma como todos se interagem entre si...
5 Dicas Para Você Não Desperdiçar Dinheiro com Treinamento em Vendas
Aprimorar as capacidades é algo fundamental para qualquer profissional, independentemente do seu ramo de atuação. Imaginem então em uma carreira para a qual não existem cursos universitários nem se exige diploma....
eSocial: Tudo O Que Você Precisa Saber Para Se Adequar À Nova Lei
O programa eSocial foi lançado em 2013 pelo governo federal do Brasil, com o objetivo de facilitar o envio de informações trabalhistas aos órgãos competentes. De lá para cá, muita coisa...
Tendências de Recursos Humanos: Carreiras Estruturadas Estão Desaparecendo
Com a chegada de novas tecnologias e as constantes mudanças no mercado de trabalho, o conceito de carreira está se transformando radicalmente dentro das empresas. No mundo digital, os empregadores precisam...
eSocial: Por Que Você Precisa Enquadrar Sua Empresa
Você sabe se a sua empresa já é obrigada a aderir ao sistema do eSocial? Aliás, você sabe o que é o eSocial? Esse sistema será obrigatório para todas as empresas,...
Executivos Brasileiros São Bons de Relacionamento, Mas Pecam na Execução, Diz Pesquisa
O brasileiro é conhecido por ser um povo caloroso, receptivo e carismático. Quando aplicadas em posições de liderança no mundo dos negócios, porém, essas características nem sempre são encaradas como qualidades....
Como Ter Um Processo Para Contratar Talentos
De uns anos para cá, tenho visto um considerável aumento de contratações de pessoas no mundo das startups, porém também percebo que há empreendedores pouco preocupados em montar um processo que...
Conciliação e Mediação Pré-Processuais em Disputas Empresariais
O Provimento CG nº 11/2020, da Corregedoria Geral de Justiça do Estado de São Paulo, publicado pelo Desembargador Ricardo Mair Anafe, trata da criação de projeto-piloto de conciliação e mediação pré-processuais...
Empreendedorismo
Contratação PJ: Tudo O Que Você Precisa Saber
Na rotina empresarial é comum as empresas contratarem outras pessoas jurídicas para desempenharem atividades especificas, aquelas que exigem maiores qualificação ou tempo do pessoal...
