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	<title>Super Empreendedores &#187; Recursos Humanos</title>
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	<description>Empreendedorismo para as Novas Gera&#231;&#245;es</description>
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		<title>E o tal Voluntariado Empresarial? Vocação ou Obrigação?</title>
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		<pubDate>Wed, 16 Jun 2010 09:30:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Felipe Mello</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Existe um movimento que vem ganhando força no ambiente corporativo, ou ainda, nas empresas que compõe o segundo setor. Antes de entrar no prato principal, vamos à cozinha. Em termos práticos, existe uma classificação que aponta o primeiro setor como sendo o governo (com todas as organizações públicas sem finalidade lucrativa), o segundo como aquele formado pelas empresas privadas com finalidade lucrativa e o terceiro como o movimento organizado da sociedade civil, notadamente por meio das organizações sociais privadas sem fins lucrativos, popularmente conhecidas como ONGs.]]></description>
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		<title>Desenvolvendo Competências</title>
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		<pubDate>Tue, 15 Sep 2009 10:30:40 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Wilson Tomao</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Nestes tempos em que a empresa depende de seu poder empreendedor e no qual ter um Sistema de Gestão da Qualidade é o mínimo requisito, muitas organizações se esquecem da competência de seus colaboradores.]]></description>
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		<title>O Líder Aprendiz em Momentos de Incerteza</title>
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		<pubDate>Wed, 02 Sep 2009 10:50:53 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Carlos Cruz</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Ao falar em líder, temos a tendência de imaginá-lo como uma figura imponente e de nível muito superior aos demais. De fato, para exercer essa função, é fundamental que se tenha um conhecimento empresarial diferenciado e, principalmente, saiba influenciar e mobilizar pessoas para alcançarem um propósito.]]></description>
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		<title>Gestão de Pessoas – Dentro e Fora das Organizações?</title>
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		<pubDate>Thu, 27 Aug 2009 11:00:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Naira Modelli</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Segundo o nosso querido "Aurélio", a palavra Gestão está definida como "o ato de gerir, administrar". E administrar, definido como "governar; reger; ordenar os fatores de produção e controlar sua eficiência e produtividade para obter-se determinados resultados".]]></description>
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		<title>Novas tecnologias, e as pessoas ?</title>
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		<pubDate>Wed, 26 Aug 2009 11:00:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Fábio Adiron</dc:creator>
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		<description><![CDATA[A história do desenvolvimento tecnológico sempre foi também a história das resistências pessoais a estas tecnologias. Desde o tempo em que os "luditas" invadiam as fábricas inglesas durante a revolução industrial, para destruir as máquinas que estavam substituindo os homens, até o "Big Brother" de George Orwell...]]></description>
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		<title>Convide o Robô para Jantar</title>
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		<pubDate>Tue, 25 Aug 2009 11:00:53 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Wilson Tomao</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Dentro de muitas lembranças que armazenei andando pelas grandes empresas deste país, uma que teve forte impacto foi no final dos anos 90 quando fui recebido numa empresa e levado a conhecer um imenso robô industrial, que depois de fazer inúmeros movimentos para demonstrar toda sua versatilidade escreveu meu nome num pequeno pedaço de chapa de aço.]]></description>
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		<title>Você conhece mais Líderes ou mais Ditadores?</title>
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		<pubDate>Thu, 13 Aug 2009 11:30:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Naira Modelli</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Não imagino a reação de vocês ao lerem o título deste post, mas, faz sentido a minha pergunta? Observo, leio e estudo bastante sobre o que se refere à liderança, todo aquele pacote pronto de informações de "Como ser o melhor líder", "Como administrar conflitos", "Qualquer um pode ser um líder de Sucesso", etc, e me recordo das pessoas com quem já trabalhei.]]></description>
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		<title>As geniosas e talentosas Gerações X e Y</title>
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		<pubDate>Mon, 03 Aug 2009 11:30:57 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Naira Modelli</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Eu nem ia escrever sobre este assunto, uma vez que já está sendo bem "batido", mas semana passada eu vi vários artigos aleatoriamente sobre comparativos entre baby boomers, geração X, Y, e esta coisa toda.]]></description>
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		<title>Convicções e Fisiologismos do Mundo Corporativo</title>
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		<pubDate>Thu, 23 Jul 2009 11:00:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Fábio Adiron</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Hoje, dirigir uma empresa é muito mais uma prática política do que empresarial. O objetivo deixou de ser o sucesso nos negócios para ser o sucesso nas páginas da revista Exame (ou qualquer equivalente). Qualquer empresa que tenha mais que um diretor percebe que eles estão na disputa do poder e não do lucro.]]></description>
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		<title>Generalistas e Especialistas</title>
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		<pubDate>Mon, 20 Jul 2009 11:00:54 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Naira Modelli</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Mês passado eu li um artigo no site da HSM que me fez refletir sobre o que o mercado espera das pessoas. Será melhor termos em nossas empresas, pessoas com perfil Generalista ou Especialista?]]></description>
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